Retour À L 'Industrie Textile Ou Création D' Emplois Aux États - Unis

< p > < a href = "http: / / www.sjfzxm.com / News / index_p.asp" > < / a > Amérique du Sud dans l'essor de l'usine textile, dans les années 1990 ont fermé ou à l'État artificiel de moins cher.

Mais, avec le salaire de l'Asie, de l'énergie et d'autres de l'augmentation des coûts de l'industrie textile en Asie, de plus en plus d'usines dans le Sud - est des États - Unis, que l'industrie textile et de retour aux États - Unis.

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< p > < a href, selon des rapports, = "http: / / www.sjfzxm.com / News / index_c.asp" > < / a > dans l'industrie textile, les États - Unis, le coût de production a été inférieure à celle de la Chine, de l'Inde, de la Turquie, des pays tels que la Corée du Sud et le Brésil.

En 2003, 2,86 dollars devaient être versés aux États - Unis pour le textile d 'un kilogramme de fil et 2,76 dollars en Chine, alors qu' en 2010, le coût des opérations textiles était de 3,45 dollars aux États - Unis et de 4,13 dollars en Chine.

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"P" > Le Groupe cole de Hangzhou, Zhejiang, Chine (Keer Group Co.) va installer des usines dans la Caroline du Nord (North Carolina) pour un investissement de 218 millions de dollars, ce qui devrait créer 500 emplois, réduire de moitié le coût de l 'électricité dans les nouvelles usines et offrir une assistance financière aux autorités locales.

< p > = "< a href Chine < http: / / www.sjfzxm.com / News / index_c.asp" > < / a > Jiangnan Chemical Fiber Co., Ltd (JN fibers Inc. A cette (2013), septembre en Caroline du Sud (South Carolina) d'usines, de l'investissement de 45 millions de dollars, peut créer de 318 emplois.

De la Caroline du Sud, directeur commercial, dit qu'en raison de l'augmentation de coût de production, les sociétés asiatiques, compte tenu de l'usine vers les États - Unis.

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< p > Groupe Pittie ShriVallabh Mumbai (Inde) (2013), en octobre de l'année de 700 millions de dollars d'investissements à la Géorgie de construire une usine de textile, et de fournir un travail de 250, Directeur de société a dit que les États - Unis, à l'exception de l'usine peut être exemptés de droits de douane des États - Unis, les États - Unis, peut également utiliser suffisamment l'énergie bon marché.

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< p > tarifaire est l'une des causes principales de l'industrie textile et de retour aux États - Unis, les droits de douane à cours de 5% à 6% des fils, tissus de 10% à 12%, de vêtements de 15% à 20%, les fabricants de l'Asie depuis des années par les Coûts de production et de pport à faible absorption de ces dépenses, maintenant, de l'ensemble de l'environnement le changement doit de révision.

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< p > liens pertinents: / p >

< p > les pays d 'Europe et d' Amérique ont vigoureusement revendiqué la « désindustrialisation », mais ils ont été à l 'avant - garde de la « recondustrialisation » ces dernières années.

Qu 'est - ce que les États - Unis veulent faire?

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< p > le Boston Consulting Co., Ltd et fait de la recherche, de l'augmentation des coûts de la main - d'œuvre de la zone côtière de la Chine.

Considère que, si la vitesse de croissance des coûts de main - d'œuvre selon les tendances actuelles, d'ici 2020, peuvent être estimés, à proximité de l'Amérique les plus sous - coût de la main - d'œuvre, développés et améliorer les coûts de pport, ils croient que de nombreuses entreprises de commerce de traitement de retour aux États - Unis est rentable.

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P > Le professeur riminger, de la faculté de gestion de l 'université Fudan, estime que, grâce à la numérisation et à l' intelligence du secteur manufacturier, les États - Unis n 'épargneront aucun effort pour reprendre et maintenir le rôle de chef de file de l' industrie manufacturière mondiale.

Dans ces conditions, pour résoudre le problème de l'emploi, le pays a besoin de liaison de traitement de commerce à travers le support technique de conduit de retour aux États - Unis.

Les États - Unis et de l'Union européenne, est le plus grand marché du monde, mais aussi de la Chine à l'exportation les plus grands marchés.

Cela aurait un impact considérable sur la structure de notre commerce de pformation et sur l 'ensemble de l' industrie manufacturière: « c 'est une question importante qui mérite d' être étudiée ».

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"P" > On sait que les États - Unis ont constitué une réserve de personnel pour la "reconversion".

L 'American Manufacturing Association a fixé quatre objectifs ambitieux: premièrement, devenir le meilleur investisseur dans le secteur manufacturier du monde; deuxièmement, maintenir l' industrie manufacturière à l 'avant - garde et fournir un grand nombre de produits de haute qualité; troisièmement, ramener ses produits manufacturés au premier rang mondial; et, quatrièmement, former des dirigeants du secteur manufacturier de classe mondiale.

À cette fin, les États - Unis ont pris de nombreuses mesures, y compris la mit (école MIT) et le monde des entreprises de fabrication de coopération de la formation du personnel de fabrication de composite de type haut de gamme.

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