Comment Briser La Glace?

Ces derniers jours, la performance globale de l 'industrie chinoise de l' habillement est devenue l 'objet de l' attention de l 'industrie.Les chiffres correspondants pour les trois premiers trimestres indiquent une baisse de 15%.Sinur 2 milliards 640 millions, soit une baisse de 18,7%.Caesar part 355 millions, soit une baisse de 1,9%.La baisse des performances, la fermeture de la marque est également devenu un mot chaud dans l 'industrie de l' habillement.Comment les marques de vêtements peuvent - elles aller de l 'avant?

La presse a interviewé.CostumeFirst line Enterprises, as local development of the International Brand redible Enterprises, can be a Representative of China 's clothing industry development.Pour ce qui est de la performance, Liu changming, Président de l 'entreprise, a déclaré: « est - ce que la situation économique n' est pas mauvaise et que l 'entreprise reddipol n' est pas touchée? Si ce n 'est pas le cas, c' est un mensonge ».Entreprise de vêtementsComment briser la glace? Liu Chang - Ming a fait des propositions dans l 'optique de sa propre pratique réussie, "sur la base de la force dure et relativement stable, les entreprises peuvent investir dans la mise à niveau de la force douce".

Entendu,RediportIl a été reconnu pour la première fois en tant que centre national d 'études industrielles, a invité les partenaires stratégiques mondiaux, l' équipe internationale, les agents nationaux et étrangers à créer ensemble la partie 15 anniversaire de l 'anniversaire, afin de concevoir la capture de l' esprit, de mettre en valeur la qualité des produits et de créer les trois principales marques sous le drapeau de Reddy Poll.Les journalistes notent que l 'analyse de Liu Chang Ming sur l' industrie représente le consensus des entreprises chinoises de première ligne de vêtements.En plus de reddupol, il y a encore de nombreuses marques telles que les oiseaux de la comédie, les fouilles et les maisons de hailan qui ont obtenu de bons résultats.

Wang Xin, Vice - Président de l 'Association chinoise de l' habillement, est très confiant dans l 'avenir de l' industrie du vêtement, il estime que les ajustements auxquels l 'industrie de l' habillement est actuellement confrontée sont une "machine" de "danger".Selon lui, l 'essor rapide des 20 dernières années masquait de nombreux problèmes de l' industrie du vêtement elle - même."Par exemple, on ne prête pas attention au développement de la conception des produits, on néglige l 'intégration profonde de la chaîne d' approvisionnement, etc."Wang Xian a déclaré que ce cycle de restructuration, pour le développement à long terme de l 'industrie de l' habillement en Chine est une bonne chose, par le biais de l 'ajustement, à la Chine de la marque de vêtements de produits, de marques et de canaux de mise à niveau complète de la capacité d' exploitation.

Liens:

La municipalité d 'Aksu a organisé 11 entreprises de textile et d' habillement et 7 parcs communaux (municipaux) pour 6 910 emplois vacants dans le cadre de la recherche d 'une « maison de la femme », ce qui a permis une nouvelle extension de l' interface entre le transfert de main - d 'œuvre qualifiée et excédentaire.

Afin d 'assurer la bonne mise en œuvre du transfert de main - d' œuvre qualifiée, le Département de la protection sociale de la municipalité d 'Aksu fournit des services à domicile aux entreprises, les aide à comprendre leurs besoins en main - d' œuvre, les conseille sur les transferts de main - d 'œuvre à destination et en provenance des communes, sert de base de recrutement, conclut des accords sur le transfert de main - d' œuvre à destination et en provenance de la municipalité d 'Aksu et coordonne la formation professionnelle gratuite et ciblée, oriente et organise les transferts de main - d' œuvre rurale et aide aux entreprises en matière d 'embauche.À l 'heure actuelle, 6 910 personnes recrutées dans 11 entreprises de textile et d' habillement ont été identifiées dans les exploitations de proximité, où le « domicile de la mère » est prêt à répondre à l 'appel de l' entreprise et à opérer une transition spectaculaire entre les agriculteurs et les travailleurs.