Lanxi Textile Enterprise Effective Decomposition For Industrial Difficulties

Le 2 mars, tangchuang Lanxi Garment Co., Ltd 12.000 mètres carrés d 'atelier de tissage, 180 machines italiennes à grande vitesse de production de tige de fer à tisser plein de charge.

« plus de 30 ouvriers étaient nécessaires pour les 180 métiers à tisser, et il n'y en a plus que 20.Bien que la consommation de main - d'œuvre ait diminué, l'efficacité des métiers à tisser a augmenté de plus de 2%.Com.NET.CN tanggengchuanzhuangyouxiangongsihuanghuanhongdao.com.NET.CN tczfyxgs.com.NET.CN

L 'industrie textile est un avantage traditionnel de l' industrie Lanxi, un pilier important de l 'industrie.Depuis le début de l'épidémie, l'industrie textile est confrontée à de graves difficultés, telles que l'insuffisance du nombre de travailleurs retraités.Lanxi un groupe d 'entreprises textiles intelligentes par le biais de la "Construction intelligente" habilitation, l' utilisation de la science et de la technologie pour accélérer la reprise de la production normale.

Lanxi a lancé en juin dernier la création d 'un modèle de fabrication intelligente dans l' industrie textile, plus de 30 entreprises textiles pilotes ont investi dans la construction de systèmes de contrôle et de gestion, de systèmes de production mes, de systèmes de gestion de l 'énergie intelligente, de plate - forme de gestion du marketing et de services d' achat d 'entreprise, etc.Hue, l 'interconnexion des données, l' atelier de réduction de l 'homme, la gestion de la visualisation, le niveau de service, et ainsi de suite.Grâce à l 'habilitation de fabrication intelligente, l' atelier a été réduit manuellement, l 'efficacité des métiers à tisser a considérablement augmenté, atteignant un maximum de 5%, l' efficacité des entreprises a augmenté en moyenne de 12,3% et le coût d 'exploitation de 100 yuan a diminué en moyenne de 1,7 yuan.

Lanxi, outre l 'ouverture de voies vertes pour le retour du personnel de terrain, les entreprises de la main - d' œuvre de la main - d 'œuvre étrangère, l' Organisation par lots, la voiture spéciale "point - to - point" pour récupérer le personnel de terrain, aider les entreprises à réintégrer la production, mais aussi à développer le potentiel local des ressources humaines, activer les ressources locales pour l 'emploi et combler les lacunes en matière d' emploi.La municipalité a constitué huit sous - unités de services aux entreprises, qui se sont rendues dans les communes pour recenser les emplois et les pénuries de main - d'œuvre.En fonction des besoins de l 'entreprise, des cadres moyens et supérieurs ont été coulés dans plus de 300 villages, plus de 6 500 avis de recrutement ont été publiés, plus de 5 000 emplois ont été publiés et des messages d' information ont été diffusés au niveau des villages.Dans le même temps, à l 'aide de Lanxi réseau de talents, Lanxi publication et d' autres plates - formes, "Yun" publie des informations sur les postes vacants, envoie plus de 250 000 messages de recrutement pour aider les entreprises textiles à recruter plus de 500 employés.Lanxi a également construit un cercle de 15 minutes de services d 'emploi dans 17 rues et zones de développement, et organisé par lots une petite Foire de l' emploi « Lanxi Town Street New Spring série ».À l'heure actuelle, plus de 20 foires de recrutement ont été organisées, plus de 7 000 emplois ont été annoncés, plus de 900 emplois ont été créés pour les entreprises textiles et les ressources locales en matière d'emploi ont été réactivées.

Avec l 'emploi efficace de résoudre les difficultés, Lanxi Textile industrie a repris le travail à plus de 80%.Au 27 février, 145 entreprises textiles avaient repris leurs activités, dont 79 avaient un taux de production supérieur à la moyenne de l 'industrie et 34 avaient atteint leur pleine production.