직장 의 신인 은 어떻게 빨리 새로운 환경 에 융입 할 수 있을까

‘p `의 질문자: 소연녀 23세 사무실 문원 `

'나'는'a href ='http:/? wwww.sjfzm.com /news /index.u c.aast.'직장 신인'을 학교 졸업, 한 회사에서 사무실 직원을 맡고 있다.

막 직장에 와서 많은 일들이 나로 하여금 불편함을 느끼게 한다.

사무실 안의 동료들은 모두 매우 친근하고 한가할 때 모두 채팅을 하고 있는데, 유독 나는 컴퓨터 앞에 앉아서 무엇을 하는지 모르겠다.

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‘p ’의 선배가 직장 배치를 할 때도 엉뚱한 말을 할 때도 있는데, 때때로 어떻게 대처를 해야 할지 몰라도, 업무능력이 나빠질까 봐 걱정이 되더라.

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‘p ’은 내가 퇴근 늦게 사무실이 나 혼자밖에 없다는 것을 발견하고 회사 규정에 따라 사무실 퇴근 후 전기가 끊어질 것 같은데, 야근 동료가 오해를 해서 일부러 전원을 꺼버리려고 했다.

이렇게 하는 것과 마찬가지로 하지 않는 것은 늘 나를 괴롭힌다.

‘a href =‘http:/? wwww.sjfzm.com /news /news /index.u c.aast ’에 신속하게 들어갈 수 있다. ‘a http ’은 # ‘www.sjfzem.com /news (news /news /news /index.’

'p `의 문심모집: `

'미트콤'을'미소 닷컴'이'미트콤'을's.s.com /news /news /index _c.aaaaas'를 물어보는 것이 분명할 것'을 알 수 있다.

만약 학습과 소통이 없다면 회사의 규제 제도와 조작 절차는 자신의 개인 밑의 총결과 깨달음에 따라 반드시 더 많은 시간이 필요할 것이다. 또한 자신의 이해와 인식의 편차 때문에 실행할 수 있다.

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은 당신이 회사에 들어온 지 얼마 안 됐을 때 당신의 비난이 더 커질 것입니다.

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은 신인의 초조에 대비하는 가장 좋은 방법은 적극적으로 출격하는 것이며, 가능한 한 같은 회사의 사람들과 교류를 가능한 한 빨리 알게 해주고, 동료의 성성, 직장 특기를 교류 통해 파악할 수 있게 할 수 있다.

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‘p ’은 신규 환경과 새로운 업무를 인정하고 자신이 교문을 나서서 맞이하는 새로운 도전으로 자신에게 더 빨리 승진하기 위해 적극적으로 자신의 전문 기능을 향상시키기로 결정했다.

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