De Multiples Par Pression De La Fermeture De L'Usine Ou De Délocalisation De Vêtements Chinois
Les données montrent qu'en 2010, la Chine a produit de 43,6% dans les importations de vêtements de la quantité totale des pays riches, mais ce chiffre dans la première moitié de l'année dernière
Réduire
L 'appréciation du renminbi à 36,8%, l' application plus stricte des prescriptions environnementales, en particulier l 'augmentation des salaires, poussent la fabrication à l' extérieur de la Chine.
Feng weiyao, Directeur de Delice International Ltd, a un plan ambitieux pour la nouvelle usine de la société située dans la banlieue cambodgienne de Phnom Penh: d 'ici à la fin de 2012, 1 200 travailleurs produiront 80 000 soutien - gorge par mois et les vendront aux États - Unis et en Europe.
La sortie de ce petit pays de l'Asie du Sud - Est sera finalement un tiers top.
冯炜尧 40 ans
Textile
De hauts représentants de l'industrie, de l'usine, il pourrait offrir plus de zone à Phnom Penh en dehors.
Il a dit: "le Cambodge comme la Chine il y a 20 ans.
Il est sur le point de commencer une expansion de la masse ".
Top basée à Hong Kong de la production à partir de 3 ans représentent 65% de la production totale est réduite à seulement 50% actuellement à la lutte.
Ce nombre peut être réduit à un tiers.
Von dit: "au Cambodge, les gens heureux d'avoir un boulot.
Mais en Chine, nos ouvriers ne cessent de fuir.
Nous quitterons la Chine, que nous le voulions ou non. »
Delice est l 'un des centaines de fabricants de textiles qui sortent de Chine.
Le Cambodge est une destination très populaire.
En outre, le Viet Nam, le Bangladesh et l 'Indonésie, dont la part dans le total des exportations vers les pays riches est passée de 12% en 2004 à 17,3% en 2010, selon les données d' un cabinet britannique de consultants.
Ils ont tous des jeunes qui souhaitent travailler dur contre moins de rémunération.
Au Cambodge, 60 heures par semaine.
Rémunération
Est de 76 dollars.
Le salaire des travailleurs chinois 460 dollars de 280 dollars, Province de Jiangxi à faible coût humain à Shenzhen diffèrent.
Feng weiyao a déclaré qu 'il s' agissait d' un revenu imposable correspondant à 48 heures de travail hebdomadaires dans son usine, y compris les heures supplémentaires.
Selon les estimations de la Chambre générale de l 'industrie de Hong Kong, les salaires dans les usines chinoises ont augmenté de 18 à 20% par an au cours des trois dernières années, alors que le taux de mobilité des travailleurs était de 10% par mois.
Les fonctionnaires de Shenzhen ont récemment annoncé une augmentation de 13,6% du salaire mensuel minimum, qui est passé à 1 500 dollars.
Selon la Chambre générale de l 'industrie de Hong Kong, les bénéfices extrudés signifient qu' environ un tiers des quelque 60 000 fabricants de textiles, de produits électroniques et de jouets portuaires de la région du delta de la perle chinoise seront contraints de fermer leurs portes ou d 'émigrer.
L 'année dernière, l' industrie textile cambodgienne a décollé.
Dans la banlieue de Phnom Penh, des camions pportant de nouveaux ouvriers ont bloqué l 'autoroute en mauvais état.
Les exportations d'environ 300 enregistrée dans l'usine textile dix premiers mois de l'année dernière à 330 millions de dollars, ont augmenté de 35%.
Et le Cambodge montre une tendance des travailleurs en grève.
Plus grave encore, d'autres pays à faible coût sont en compétition pour l'usine.
Un officier de l'industrie a dit: "maintenant, le défi est de savoir si le salaire d'un autre pays que le Cambodge, Myanmar inférieur peut être, on ne sait pas ce qui se passe.
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